Tenemos una vacante, ¿te interesa unirte a nuestro equipo?

PERFIL para ocupar el puesto vacante en FUNDACION QUE TRANSFORMA A.C.

NOMBRE DEL PUESTO
Supervisor de talleres

UBICACION
Oficinas de Fundación Que Transforma
Vía de la Juventud Oriente #8800, local 2533, Zona Urbana Río / Tel. 607.3581

HORARIO DE TRABAJO
20 horas por semana (lunes a viernes de 9 am a 2 pm) / disponibilidad de horario para actividades eventuales por la tarde y en fin de semana

HONORARIOS
$ 4,000 pesos mensuales

CONTACTOS INTERNOS
Comunicación y dirección operativa de Fundación Que Transforma.

EXTERNOS
Directores de escuelas, universidades, maestros, alumnos, niños, jóvenes y adultos.

DESCRIPCIÓN GENERAL DEL PUESTO

• Organizar y planear talleres y actividades para eventos comunitarios.
• Asistir, facilitar y participar en la ejecución de las actividades.
• Visitar universidades para convocar jóvenes e invitarlos a unirse como talleristas.
• Capacitar a nuevos integrantes de talleres.
• Supervisar los talleres que se llevaran acabo.
• Administrar el proceso de diseño curricular.
• Seleccionar material de apoyo para talleristas.
• Evaluar desempeño de los talleristas
• Brindar asesoría necesaria y requerida a los talleristas.
• Dar seguimiento a los talleres y hacer visitas periódicas a escuelas participantes.
• Detectar puntos de mejora dentro de las actividades que se realizaran.
• Hacer propuestas creativas para los talleres.
• Flexible a cambios de horarios, matutinos o vespertinos.

HABILIDADES NECESARIAS

• Dinámico y organizado.
• Conocimiento de elaboración de planeaciones para clase.
• Aporte de ideas nuevas y creativas al taller.
• Lenguaje oral adecuado para tratar con menores.
• Tener la habilidad para reconocer puntos de mejorar en los talleres.
• Habilidad para manejo, control y dinamismo de grupo.
• Habilidades comunicativas frente a grupo.
• Ser una persona proactiva, iniciativa hacia la mejora.
• Creativo en la elaboración de dinámicas, juegos y manualidades con materiales de reúso.
• Capacidad de liderazgo y control de grupo.

DESCRIPCION ESPECÍFICA
ACTIVIDADES PERMANENTES

• Difundir y promover el cuidado del medio ambiente
• Administrar el proceso de capacitación a los talleristas.
• Capacitar a los talleristas en base a dos enfoques:1)Introducción al medio ambiente / 2) Pedagógica. Relación y trato con el público que atiende el taller (niños, adolescentes y adultos)
• Preparar material para talleristas.
• Dar seguimiento a los talleres.
• Planear calendarios, temática y requerimientos de materiales para talleristas.
• Visitas a escuelas.
• Trato con profesores, alumnos, talleristas y público en general.
• Diseño de planeaciones educativas.

ACTIVIDADES PERIODICAS

1. Seleccionar material de apoyo a los talleristas
2. Visitas regulares a escuelas para realizar talleres.
3. Fijar fechas de capacitación para talleristas
4. Manejo de grupos y supervisión de talleristas.
5. Supervisión de actividades.
6. Apoyo y evaluación a talleristas.
7. Preparar material de apoyo
8. Seguimiento a los talleres.
9. Realizar bitácoras y reporte por evento.

PERFIL
ESCOLARIDAD
Estudiante o egresado de la Licenciatura en :

• Lic. En Pedagogía
• Lic. Administración Educativa
• Lic. En Sociología de la educación
• Lic. Educación Ambiental
• Lic. Ciencias de la Educación
• Ing. Ambiental
• Lic. En Intervención Educativa

OTROS:

• Interés por temas de medio ambiente
• Conocimientos básicos de medio ambiente, huertos y temas a fin.
• De preferencia contar con auto propio.

EXPERIENCIA LABORAL

• Experiencia en Trabajo y manejo de grupos.
• En Educación ambiental.
• En trabajo con menores.
• Experiencia en el ámbito social y comunicativo.

OTROS:
Edad de 20 a 35 años
Indispensable Contar con recibo de honorarios

DOCUMENTACIÓN REQUERIDA

1. Curriculum Vitae
2. Constancia de estudios