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PERFIL para ocupar el puesto vacante en FUNDACION QUE TRANSFORMA A.C.NOMBRE DEL PUESTO
Supervisor de talleres
UBICACION
Oficinas de Fundación Que Transforma
Vía de la Juventud Oriente #8800, local 2533, Zona Urbana Río / Tel. 607.3581
HORARIO DE TRABAJO
20 horas por semana (lunes a viernes de 9 am a 2 pm) / disponibilidad de horario para actividades eventuales por la tarde y en fin de semana
HONORARIOS
$ 4,000 pesos mensuales
CONTACTOS INTERNOS
Comunicación y dirección operativa de Fundación Que Transforma.
EXTERNOS
Directores de escuelas, universidades, maestros, alumnos, niños, jóvenes y adultos.
DESCRIPCIÓN GENERAL DEL PUESTO
- Organizar y planear talleres y actividades para eventos comunitarios.
- Asistir, facilitar y participar en la ejecución de las actividades.
- Visitar universidades para convocar jóvenes e invitarlos a unirse como talleristas.
- Capacitar a nuevos integrantes de talleres.
- Supervisar los talleres que se llevaran acabo.
- Administrar el proceso de diseño curricular.
- Seleccionar material de apoyo para talleristas.
- Evaluar desempeño de los talleristas
- Brindar asesoría necesaria y requerida a los talleristas.
- Dar seguimiento a los talleres y hacer visitas periódicas a escuelas participantes.
- Detectar puntos de mejora dentro de las actividades que se realizaran.
- Hacer propuestas creativas para los talleres.
- Flexible a cambios de horarios, matutinos o vespertinos.
HABILIDADES NECESARIAS
- Dinámico y organizado.
- Conocimiento de elaboración de planeaciones para clase.
- Aporte de ideas nuevas y creativas al taller.
- Lenguaje oral adecuado para tratar con menores.
- Tener la habilidad para reconocer puntos de mejorar en los talleres.
- Habilidad para manejo, control y dinamismo de grupo.
- Habilidades comunicativas frente a grupo.
- Ser una persona proactiva, iniciativa hacia la mejora.
- Creativo en la elaboración de dinámicas, juegos y manualidades con materiales de reúso.
- Capacidad de liderazgo y control de grupo.
DESCRIPCION ESPECÍFICA
ACTIVIDADES PERMANENTES
- Difundir y promover el cuidado del medio ambiente
- Administrar el proceso de capacitación a los talleristas.
- Capacitar a los talleristas en base a dos enfoques:1)Introducción al medio ambiente / 2) Pedagógica. Relación y trato con el público que atiende el taller (niños, adolescentes y adultos)
- Preparar material para talleristas.
- Dar seguimiento a los talleres.
- Planear calendarios, temática y requerimientos de materiales para talleristas.
- Visitas a escuelas.
- Trato con profesores, alumnos, talleristas y público en general.
- Diseño de planeaciones educativas.
ACTIVIDADES PERIODICAS
- Seleccionar material de apoyo a los talleristas
- Visitas regulares a escuelas para realizar talleres.
- Fijar fechas de capacitación para talleristas
- Manejo de grupos y supervisión de talleristas.
- Supervisión de actividades.
- Apoyo y evaluación a talleristas.
- Preparar material de apoyo
- Seguimiento a los talleres.
- Realizar bitácoras y reporte por evento.
PERFIL
ESCOLARIDAD
Estudiante o egresado de la Licenciatura en :
- Lic. En Pedagogía
- Lic. Administración Educativa
- Lic. En Sociología de la educación
- Lic. Educación Ambiental
- Lic. Ciencias de la Educación
- Ing. Ambiental
- Lic. En Intervención Educativa
OTROS:
- Interés por temas de medio ambiente
- Conocimientos básicos de medio ambiente, huertos y temas a fin.
- De preferencia contar con auto propio.
EXPERIENCIA LABORAL
- Experiencia en Trabajo y manejo de grupos.
- En Educación ambiental.
- En trabajo con menores.
- Experiencia en el ámbito social y comunicativo.
OTROS:
Edad de 20 a 35 años
Indispensable Contar con recibo de honorarios
DOCUMENTACIÓN REQUERIDA
- Curriculum Vitae
- Constancia de estudios
